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一般財団法人 自然環境研究センター

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女性活躍推進の取組

女性活躍推進の取組とは、女性活躍推進法に基づいて、女性の活躍推進の取組を着実に前進させるべく、国、地方公共団体、一般事業主がそれぞれの責務を定め、雇用している女性労働者に対する活躍の推進に関する取組(一般事業主行動計画)をいいます。

 

一般財団法人自然環境研究センター 一般事業主行動計画

一般財団法人自然環境研究センターでは、女性の活躍推進の取組として、次のように行動計画を策定しました。

計画期間

2020年4月1日〜2023年3月31日

 

内容

目標

時短勤務職員の定時退勤率を100%にする。
 (2019年4月~2020年2月の時短勤務職員の平均定時退勤率88%)

実施時期およびその対策

2020年4月~

適正な業務分担や適切な打ち合わせ・会議時間を設定するなど、定時退勤のできる環境を整える。

 

 

2020年3月31日
一般財団法人 自然環境研究センター

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